Compensation d’une période d’astreinte
Mis à jour le 09 April 2026
Je souhaite recruter deux nouveaux salariés et mettre en place, pour ces derniers, des périodes d’astreinte. Dois-je leur accorder une indemnisation pour ces périodes ?
Social
Question-Réponses
Rupture conventionnelle avec un salarié en arrêt de travail
Mis à jour le 25 March 2026
Un de nos salariés est en arrêt de travail en raison d’un accident non lié au travail. Pouvons-nous conclure une rupture conventionnelle homologuée avec lui ?
Entretien d’évaluation des salariés
Mis à jour le 23 February 2026
J’envisage d’organiser des entretiens d’évaluation de mes salariés. Peuvent-ils refuser d’y participer ?
Décompte de la période d’essai d’un salarié
Mis à jour le 03 February 2026
J’envisage de recruter un salarié en contrat à durée déterminée et de prévoir une période d’essai de 15 jours dans son contrat de travail. Comment cette période doit-elle être décomptée ?
Attribution de chèques-repas aux bénévoles associatifs
Mis à jour le 21 January 2026
Notre association fait bénéficier ses salariés de titres-restaurant et nous souhaitons mettre en place l’équivalent pour nos bénévoles. Comment devons-nous procéder ?
Préavis de licenciement d’un salarié
Mis à jour le 14 January 2026
Nous envisageons de licencier un salarié ayant un an d’ancienneté en raison de ses nombreux retards et de ses absences injustifiées. Quel préavis devons-nous lui accorder ?
Fin du statut de conjoint collaborateur agricole
Mis à jour le 30 December 2025
J’ai entendu dire que mon épouse, qui travaille avec moi dans l’exploitation agricole en tant que conjoint collaborateur depuis 4 ans, ne pourra pas conserver ce statut très longtemps. Vous confirmez ?
Recours à un contrat à durée déterminée de remplacement
Mis à jour le 02 December 2025
Un de nos salariés vient de démissionner. Pouvons-nous embaucher un salarié en contrat à durée déterminée afin de le remplacer le temps de compléter le recrutement d’un salarié en contrat à durée indéterminée ?
Licenciement d’un salarié suite à une absence prolongée pour maladie
Mis à jour le 19 November 2025
L’un de mes salariés est en arrêt maladie depuis plusieurs mois, ce qui a des incidences sur le bon fonctionnement et l’organisation de mon entreprise. Puis-je le licencier pour embaucher un nouveau salarié ?
Informations données par le médecin du travail
Mis à jour le 22 October 2025
J’ai reçu du médecin du travail un avis déclarant un de mes salariés inapte à occuper son poste. Puis-je communiquer avec ce médecin pour obtenir des informations sur la pathologie médicale qui justifie cette inaptitude ?